Gestão de Pessoas
Gestão de Pessoas
Atualização e Desenvolvimento para Profissionais e Executivos
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O aparecimento de inovações em qualquer área profissional e as freqüentes modificações que são verificadas no mundo dos negócios implicam em uma necessidade quase diária de atualização e desenvolvimento dos profissionais, gerentes,...
Análises de Perfil Profissional
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As capacidades de uma empresa são determinadas por vários fatores. Entre eles podemos citar a quantidade capital, equipamentos, instalações e outros, mas devemos destacar que nada disso funcionará adequadamente sem que haja recursos humanos (pessoas) capazes....
Seleção de Pessoal
A falta de pessoal qualificado para executar adequadamente o trabalho é uma das grandes fragilidades que se pode encontrar em muitas empresas. Podemos definir seleção de pessoal como o procedimento pelo qual é possível encontrar a pessoa certa para ocupar um determinado cargo na empresa. Para fazer...
Montagem de Equipes para Desenvolvimento Empresarial
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Empresas em fase de crescimento muitas vezes precisam de um grupo de pessoas bem qualificadas e treinadas para fazer as modificações que vão acelerar o seu desenvolvimento. Neste caso, selecionamos pessoas com capacidades especiais para essas...
Desenvolvimento e Implantação de Programa de Sugestão
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Os programas de coleta de sugestões, tanto aqueles que têm por objetivo ouvir a opinião dos clientes, como aqueles que se aplicam junto aos funcionários e demais colaboradores da empresa, são uma ferramenta poderosa para identificar...
